给员工的一封公开信：
疫情当下，共克时艰是企业和员工的共同责任
各位同仁：
大家好！
今天是正月十五，原本是万家欢庆闹元宵、假期美满盼回岗的时候。但是，新冠疫情之下，我除了和大家一样在家里宅抗病毒、傻吃养膘之外，比各位多了无数的忧愁。愁的就是，疫情之后如何复工？复工之后如何存活？存活下来如何恢复？恢复之后能否成长？一想到这，脑袋十个大，愁丝日夜长。
宅在家里的日子，各种信息扑面，脑子思绪万千。看到医生军人奔赴武汉前线，慷慨悲壮，内心十分的感慨。但是能力不够，专业不对，只能在家里默默祈祷。想起了《时间简史》里的一段话：饥饿、战争、瘟疫是人类发展的最大障碍。我们中华民族必然要在和抗病毒战争的血雨腥风中挺过来才能实现伟大的复兴。这次面对全人类最大规模的以举国之力，以十四亿人口的抗疫大战，我们不被瘟疫打垮，不能仅仅是把病毒防住，还必须要在复工以后，让我们的经济得以喘息，得以反弹，得以发展。那时候我们企业家，我们企业员工，走出家门，决战商场，也是为国奉献。有一次听金一南将军讲课，他说国家的繁荣昌盛，军人戍边，保家卫国是一种奉献。企业家发展经济，制造产品同样是一种奉献。前方后方，战场商场，每个人做好本职工作都是对我们民族伟大复兴的贡献。想到这，我一方面感到面对防疫大战，我依然有为国报效的时候，但是一方面想复工开始怎么办？
在这场疫情之下，我想告诉各位同仁，我们企业经营全面停顿。三个月内颗粒无收，半年之内收支严重失衡，这已经是定局。我作为一个企业人，作为一个公司的当家人，唯一能做的就是让企业活下来，才能够为国分忧，才能够为员工谋福。面对这场和自然界的重大战争，政府没错，有错的是少数行为措施不当的的官僚；企业没错，有错的是因为还没有做强做大；员工没错，有错的是还没有实现财务自由。大家都没错，但是政府、企业、员工都必须面临这场防疫大战之后的严重后果，必须共克时艰，谁都不能抽身之外，也不可能抽身之外。这在法律上就叫不可抗力。面对不可抗力，企业与企业之间，企业与员工之间，大家都不再承担违约责任。
面对这场疫情，每一个人都会做出自我的判断和选择。有的选择就近工作，把时间更多的留给家人，留给父母；有的发现了更好的岗位，决定换岗，更上一层楼；有的发现了新的创业机会，另起一摊，自当老板。这就叫有了近枝、高枝、新枝，我作为企业的当家人，对这些员工都一概放行，未来我们相望江湖，互道祝福。
对于我来讲，唯一要做的事情就是带领剩下来的所有员工，节衣缩食、开源节流、熬过严冬、再度发展。所以我要对留下来的员工讲，公司要采取减薪、缓发的措施，减少公司现金流的支出，同时我也会对公司房租、补贴、设备购买等支出进行严格控制。作为企业当家人我深刻地知道，企业只有活下来，才能谈对国家的贡献，才能谈对员工的责任。我承诺，企业活下来之后，对于员工减发、缓发的薪酬，一定逐步补回。而且企业活下来之后，我们一起共同参与了对企业的拯救，我们就是这个企业共同的主人，未来，我推出一系列的股权激励措施，要求优秀的员工加入，共谋企业的发展。
我想说，对于不理解企业活下来的意义，执意要和企业进行维权诉讼的员工，我也表示理解。我也坦白地告诉这些员工，企业活不下去了，皮之不存，毛将焉附？当我们的企业活下去了，你们的诉求也一定能够得到满足。但在此期间，我以及我们的管理团队都在忙生存的问题，无力对你们的诉求作出回复，敬请谅解。
最后我想跟各位员工说，我们的国家，我们的企业，我们每一个人都在经历着从来没有遇到过的挑战。只有真正参加挑战，并获得胜利的人，才配发出胜利的呐喊！才配享受胜利的成果！
董事长（签字）：
2020年2月 日
